CUIABÁ
Pesquisar
Close this search box.

VÁRZEA GRANDE

Acadêmicos de nutrição estarão visitando polos dos Serviços de convivência e Fortalecimento de Vínculos

Published

on

As visitas terão início no dia 9 de abril e seguem cronograma de ação até a primeira quinzena do mês de junho. 

A secretaria de Assistência Social firmou um Termo de Cooperação Técnica  com a Universidade de Várzea Grande – UNIVAG, onde acadêmicos do curso de Nutrição, estarão realizando estágios nas unidades sociais do município, que atendem crianças e idosos nos Serviços de Convivência e Fortalecimento de Vínculos. As visitas terão início no dia 9 de abril e seguem cronograma de ação até a primeira quinzena do mês de junho. 

Como explica a titular da pasta, Ana Cristina Vieira, essa parceria vai permitir ao estagiário conhecer e participar das atividades desenvolvidas em nossas unidades, além de avaliar e orientar a assistência alimentar e nutricional de nossos assistidos. “Durante as visitas os estagiários estarão ainda dando dicas de preparo de alimentos bem como palestras destacando os cuidados na seleção dos alimentos, além do uso de alimentação saudável”.

Para a secretária, essa parceria não só fortalece as instituições, bem como é fundamental para o trabalho que é realizado nas unidades sociais, principalmente, porque contempla dois importantes grupos, crianças e idosos.

Leia Também:  Prefeita Flávia consola família e garante apoio psicológico à família de Emelly Azevedo Sena

Quanto ao estágio, destaca Ana Cristina, vai proporcionar ao estudante de nutrição amplo conhecimento, devida às competências desenvolvidas, contribuindo para a formação do graduado, favorecendo um momento oportuno de aprendizagem. “E nós estamos aqui com as portas abertas para novas parcerias, e temos a certeza de que o resultado alcançado será muito bom para ambas as partes”.

A coordenadora do Programa da Proteção Especial Básica, Bernadete Miranda, destacou a importância dessa parceria para as unidades sociais do município. “Além do acompanhamento da alimentação distribuída nas unidades sociais, a comunidade local receberá orientações e palestras sobre alimentação saudável proporcionando conhecimento e cuidado com relação a saúde”.

OUTRAS PARCERIAS: O Termo de Cooperação Técnica com o município não se constitui apenas com a Secretaria de Assistência Social, mas também com a Secretaria de Educação, Cultura, Esporte e Lazer, onde os alunos do 5º e 6º semestre do curso de Arquitetura do UNIVAG, realizam a revitalização de salas de aulas e ambientes externos de escolas. As atividades fazem parte do projeto Integrador da Instituição, que visa proporcionar benefícios para a comunidade escolar.

Leia Também:  DAE-VG facilita acesso à segunda via da fatura de água pelo site

Várias escolas municipais já foram beneficiadas com esse projeto, entre elas: Antônio Norberto de Barros (Nova Esperança), Mariana Rodrigues de Azevedo (Mapim), Miguelina de Campos Silva (Jardim Paula II), Manoel Antônio (Santa Cecília), Eleuza Maria de Souza Santos (Residencial Noise Curvo de Arruda) e a escola Júlio Correia (São Mateus).

Fonte: Prefeitura de Várzea Grande – MT

COMENTE ABAIXO:
Advertisement

VÁRZEA GRANDE

Prefeitura de Várzea Grande e BPW promovem Open Talk e debatem igualdade de direitos entre homens e mulheres

Published

on

A Prefeitura de Várzea Grande, em parceria com a BPW Várzea Grande (Business Professional Women), realizou nesta segunda-feira (08.06) o evento “Open Talk – Trabalho Igual, Salário Igual”.

Durante o encontro, foram apresentadas sugestões de ações que poderão ser desenvolvidas pelo Município, entre elas: promover iniciativas educativas voltadas à equidade de gênero; criar programas de incentivo à contratação de mulheres, especialmente para o primeiro emprego; fortalecer projetos de formação de lideranças femininas; e desenvolver ações voltadas à educação de meninos e jovens para uma cultura de respeito, equidade e valorização das mulheres.

Conforme a prefeita Flávia Moretti (PL), a proposta é ampliar o diálogo sobre a equidade salarial entre mulheres e homens, reunindo lideranças femininas, representantes do poder público, profissionais de diversas áreas e integrantes da sociedade civil para discutir desafios, avanços e oportunidades relacionados à valorização do trabalho e à igualdade de remuneração.

“Estamos falando de igualdade de direitos. As mulheres não querem ser superiores aos homens; queremos apenas igualdade de oportunidades, direitos e condições. Precisamos debater os avanços conquistados, os desafios que ainda existem e, principalmente, como podemos construir ambientes de trabalho cada vez mais justos”, afirmou a prefeita.

Leia Também:  Grupo de idosos da Alameda participam de quadrilha e desfile de acessórios artesanais

A secretária municipal de Desenvolvimento Econômico, Tecnologia e Turismo, Fabyane Nagazawa, destacou que o encontro proporcionou um espaço de diálogo e troca de experiências entre lideranças femininas, representantes do poder público, profissionais de diversas áreas e integrantes da sociedade civil.

“A reunião foi realizada para incentivar a troca de experiências entre os participantes. Discutimos desafios, legislações, avanços e oportunidades relacionados à valorização do trabalho e à igualdade de remuneração”, pontuou a secretária.

A presidente-fundadora da BPW Várzea Grande, Sônia Mazetto, ressaltou que a união entre as mulheres pode contribuir para transformar essa realidade.

“Acredito que a construção de uma sociedade mais justa depende da atuação conjunta do poder público e da sociedade. Promover a igualdade salarial também significa ampliar oportunidades, fortalecer lideranças femininas, incentivar redes de apoio e garantir que mais mulheres ocupem espaços de poder e decisão, com voz ativa e autonomia”, declarou.

A secretária municipal de Assuntos Estratégicos, Ina de Maria, observou que a desigualdade salarial é reflexo de uma construção histórica e cultural.

“Os homens são mais unidos e possuem uma rede de apoio maior. Há também a questão cultural: nossas avós e mães foram criadas em uma realidade diferente. Estamos quebrando essas barreiras e precisamos educar nossos filhos para essa nova realidade”, destacou.

Leia Também:  DAE-VG facilita acesso à segunda via da fatura de água pelo site

Participaram do Open Talk a chefe de gabinete da prefeita, Ana Helena Paroli; a empresária Isabela Cortese Mancini; a advogada Fernanda Vaucher; a gestora de marketing Carmem Lúcia; a secretária municipal de Assistência Social, Cristina Saito; a subsecretária de Assistência Social, Taynara Morais; a assessora especial Rachel Galesso; a empresária Thaís Cunha; a presidente do projeto Mulheres do Bem, Cristiane Fátima; a advogada Alexandra Nogueira; o advogado Eduardo Manzeppi; além de Odete Ferreira e Mauriem Alves.

Fonte: Prefeitura de Várzea Grande – MT

COMENTE ABAIXO:
Continue Reading

CUIABÁ

VÁRZEA GRANDE

MATO GROSSO

POLÍCIA

MAIS LIDAS DA SEMANA